2月19日正值元宵佳節，市人力資源市場人流涌動，人氣爆棚。大學剛畢業不久的徐鵬成順著人流，在招聘攤位前咨詢著崗位和待遇情況。淮報融媒體記者從市人社局了解到，自2月12日起，我市正式啟動了為期32天的“春風行動”公共就業服務系列活動，并于本月12日、15日、19日舉辦了3場大型主題招聘會。
春節后是企業用工的高峰期，為讓”春風行動“取得實實在在的效果，市人社局依托基層人力資源社會保障平臺，摸清勞動力資源數據，利用監控企業數據和市場企業會員制，對包括企業用工總量、缺工狀況及員工流失等情況摸底調查，及時開展針對性服務。積極舉辦返鄉人員、企業、行業等各類專場招聘和座談會，通過以工帶工、外地招工、中介輸送、企校合作等多種方式幫助企業招工。
截至2月18日，抽樣調查的2171家企業全部復工復產，全市公共就業服務機構共舉辦各類招聘會144場，招聘單位967家次，提供崗位2.37萬個，初步達成用工意向1.74萬人，吸引1.18萬外出返鄉人員就業。
近日，市政府出臺《關于做好當前和今后一個時期促進就業工作的實施意見》，提出了5個方面20條措施，為就業、創業者和廣大實體企業送上極富含金量的政策“大禮包”。經測算，通過落實對不裁員少裁員參保企業返還上年度失業保險費、階段性降低養老保險費率和失業保險繳納費率等方面政策，預計全年可為企業減負近8億元。
